先直接說結論
先彙總當月所得稅格式代號 50、79A、79B 的薪資所得，再減去給付當月受僱者投保金額總額；正差額按 2.11% 計算。不要把員工個人六類所得補充保費混進公司差額。
開啟對應工具適用對象
先確認這篇是不是你的情況
- 公司每月薪資結算
- 會計核對補充保費
- 薪資總額與投保金額差異較大
真正會改變答案的條件
- 哪些給付屬官方薪資所得口徑
- 當月受僱者投保金額總額
- 是否另有個人補充保費項目
辦理步驟
照這個順序處理
- 01
彙總當月薪資所得總額
- 02
彙總當月受僱者投保金額
- 03
計算正差額並乘 2.11%
- 04
保存口徑與正式申報紀錄
文件清單
先準備這些
- 薪資清冊與所得代號
- 受僱者投保名冊
- 計算表與繳款資料
常見錯誤
最容易漏掉
- 用公司全部支出當薪資總額
- 把負差額也計費
- 把員工獎金等個人扣費重複加進公司差額
常見問題
你可能還想問
公司補充保費率多少？
官方現行公式使用 2.11%；正式申報前仍應開啟官方頁確認版本。
差額怎麼來？
以每月給付薪資所得總額減去給付當月受僱者投保金額總額。
OFFICIAL SOURCES
官方來源與版本紀錄
健保喵只整理公開規則，不替健保署核定個案。若涉及多重身分、追溯加保或特殊補助，請直接向健保署或投保單位確認。